Vacature Administratief juridisch medewerker

Ben jij een pro actieve en flexibele teamspeler met een passie voor consumentenrecht? Kun je je goed inleven in de wereld van een webwinkelier?  Bovenal, wil je werken bij een jong & dynamisch bedrijf en wil je de ontwikkelingen op e-commerce gebied op de voet (blijven) volgen? Dan heeft Thuiswinkel.org een nieuwe uitdaging voor jou!

Wat moet je weten over de functie?

Je maakt onderdeel uit van het juridische team en krijgt een eigen takenpakket. Je krijgt volop de kans om je juridische vaardigheden in te zetten én verder te ontwikkelen. De ene dag moet je diep in de wetgeving kunnen duiken en de andere dag denk je mee in een projectgroep. Daardoor is elke dag anders.

Wat ga je doen?

Je bemiddelt bij klachten tussen leden en consumenten en verwerkt dit. Je streeft naar een voor beide partijen bevredigende oplossing rekening houdend met de wet- en regelgeving. Ook verwerk je uitspraken van de Stichting Geschillen Commissie. Deze verwerk je zo dat ze toegankelijk en begrijpelijk zijn voor onze leden. Je bent ook verantwoordelijk voor de aanpak én opvolging van fraude/misbruik van het logo van Thuiswinkel.org. Je werkt samen op projectbasis aan juridische onderwerpen en je geeft ondersteuning aan de commissies van Thuiswinkel.org: plannen van vergaderingen, agenda opmaken eb verslagen maken. Je beantwoordt vragen van leden. Ook deel je je eigen juridische kennis via social media.

Wie ben jij?

  • Affiniteit met e-commerce;
  • Je bent zelfsturend, resultaatgericht en positief kritisch
  • Je bent ondernemend en verantwoordelijk
  • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, in woord en geschrift. Engels is een pre.
  • Je hebt mbo+ juridisch administratief dienstverlening of hbo-rechten gestudeerd
  • Minimaal 1 jaar relevante werkervaring met bij voorkeur ervaring in de e-commerce, een branchevereniging of een andere juridische dienstverlener
  • Pre: je ziet juridische vraagstukken niet als probleem maar als uitdaging

Wat bieden wij?

  • Een enthousiast en zelfsturend team waarin samenwerken belangrijk is
  • Een informele werksfeer in een bosrijke werkomgeving
  • Veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
  • De kans om een relevant netwerk op te bouwen
  • De mogelijkheid om elke maandag te sporten met collega’s
  • Marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden

De organisatie

Als uitgever van de webshopkeurmerken Thuiswinkel Waarborg en Thuiswinkel Zakelijk helpen we zowel consumenten als bedrijven bij het kiezen van veilige webshops. En met Thuiswinkel Reviews zie je hoe klantvriendelijk ze zijn. Bovendien komen we op voor e-commerce in Den Haag en Brussel, doen we marktonderzoek en delen we kennis via Thuiswinkel e-Academy en ShoppingTomorrow.

Thuiswinkel.org is een e-Academy Learning Company. Dit houdt in dat er veel aandacht wordt besteed aan de professionele en persoonlijke ontwikkeling van collega’s. Samen met een Talentmanager ga je bijvoorbeeld op zoek naar jouw unieke persoonlijke talent en missie. We bieden veel ruimte voor opleidingen, congresbezoek en e-learning. Door de gedeelde kernwaarden is er sprake van een enthousiast en gedreven team waarbij veel ruimte is voor eigen creativiteit en initiatief.

Thuiswinkel.org werkt met zelfsturende teams, waarbij de verschillende teams autonoom werken, beslissingsbevoegd zijn en verantwoordelijk zijn voor de planning en uitvoering van de werkzaamheden, om zo beter op de wens van de leden te kunnen inspelen. Thuiswinkel.org heeft een organische, platte structuur in teams en rollen (verantwoordelijkheden) die gedistribueerd wordt over alle medewerkers. Iedere medewerker is hierdoor ‘manager’ van zijn eigen rollen en draagt zelf de verantwoordelijkheid voor het functioneren van deze rollen. Er is veel ruimte voor eigen initiatief en ondernemerschap.

Praktische informatie

Startdatum: zo spoedig mogelijk
Aantal uur: 32 uur, in toekomst wellicht 40 uur
Soort dienstverband: met uitzicht op vast dienstverband
Standplaats: Ede

Referenties

Om ervoor te zorgen dat we een goede keuze maken wie onze nieuwe collega wordt, bestaat de mogelijkheid dat we referenties natrekken. Vanzelfsprekend vragen we jouw toestemming hiervoor. Ook kan het voorkomen dat we jouw socialmedia-accounts bekijken.

Enthousiast geworden?

Stuur dan een e-mail met jouw cv en motivatie naar
Heb je vragen? Neem contact op via 0318-648 575.
Let op: e-mails zonder motivatie worden niet in behandeling genomen.
Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.